خصوصی‌سازی و نیروی کار: با واگذاری بنگاههای دولتی برای کارکنان چه اتفاقی می‌افتد؟

بسیاری از کشورها در سراسر جهان برنامه‌های خصوصی‌سازی بلند‌پروازانه‌ای را به منظور بهبود کارایی بنگاه‌های دولتی، آزادسازی منابع برای عرضة خدمات اجتماعی و تجهیز سرمایه برای توسعه و نوسازی به اجرا درآورده‌اند. اما یک نگرانی عمومی در ارتباط با این فرآیند، تاثیر خصوصی‌سازی بر نیروی کار است. زیرا خصوصی‌سازی می‌تواند به بیکاری گستردة نیروی کار منجر شود. در کتاب حاضر، که از مجموعه مقالات پژوهشی بانک جهانی است، با استناد به تجارب اقتصادهای مختلطی مانند آرژانتین، بنگلادش، شیلی، غنا، مالزی، مکزیک، سریلانکا و ترکیه، آثار خصوصی‌سازی بر نیروی کار بررسی و راهکارهای قابل استفادة دولت‌ها برای به حداقل رساندن هزینه‌های سیاسی و اجتماعی اصلاح ساختار نیروی کار در خصوص سازی تحلیل می‌گردد.