مدیریت از پایین به بالا: چگونه حرکت کنیم، چگونه در کار پیروز شویم و چگونه با هر مدیری موفق شویم؟

مدیریت، استراتژی‌های کارآمدی در زمینه تأثیر بر کارفرمایان بر اساس اولویت‌های رفتاری و شخصیتی‌شان ارائه می‌دهد. در این کتاب چگونگی مدیریت کارکنان با مدیریت از پایین به بالا و بر اساس شناسایی سبک کاری مدیر مانند مدیر درونگر، برون‌گرا، پیشرو، بی‌ثبات و... بررسی می‌شود. با مطالعه این کتاب می‌آموزید که «چگونه افرادی را که شما را مدیریت می‌کنند، مدیریت کنید»؛ «رهبر حرفه‌ای خود باشید» و...